الثقافة التنظيمية: هل يمكن أن تكون مصدرًا لميزة تنافسية مستدامة؟

تم عزل ثلاث سمات يجب أن تتوفر في ثقافة الشركة لتوليد مزايا تنافسية مستدامة. تشير النتائج السابقة إلى أن ثقافات بعض الشركات تحتوي على هذه السمات؛ وبالتالي، فإن هذه الثقافات هي مصدر لهذه المزايا. تُناقش الآثار المعيارية لهذا التحليل. الشركات التي لا تمتلك الثقافات المطلوبة لا يمكنها الانخراط في أنشطة ستغير ثقافتها وتولد أداء مالي متفوق ومستدام لأن ثقافاتها المعدلة عادة ما تكون غير نادرة أو سهلة التقليد. الشركات التي تمتلك ثقافات ذات سمات مطلوبة يمكنها تحقيق أداء مالي متفوق ومستدام من خلال ثقافاتها.