Estudo Mentorship ReSPeCT: Impacto de um Programa de Mentoria para Enfermeiros na Transição para a Prática e na Decisão de Permanecer na Enfermagem para Enfermeiros Recém-Formados

A pandemia de COVID-19 agravou a escassez pré-existente de enfermeiros nos EUA, deixando os enfermeiros recém-formados vulneráveis no início de suas carreiras. Este estudo analisou a eficácia de um programa de mentoria que oferecia mentoria individualizada por meio de emparelhamento personalizado e culturalmente congruente para 96 mentorados. Os principais achados deste estudo mostram que essa mentoria em enfermagem foi benéfica para a maioria dos mentorados na decisão de permanecer na enfermagem, além de melhorar sua autoconfiança, resolução de problemas, comunicação profissional e transição para a prática, com benefícios percebidos aumentando de forma constante para os mentorados por até 2 anos. Esses achados têm implicações valiosas para intervenções inovadoras de recrutamento e retenção para enfrentar a escassez de enfermeiros.