公务员中的民粹主义态度：自由主义韧性的来源？

本研究考察了公务员对民主的规范取向，聚焦于民粹主义态度的缺失作为公共行政中抵御民主倒退的潜在韧性来源。基于民主锚定的概念，我们预计公务员和公共部门员工的民粹主义水平低于私营部门同行。来自德国的面板数据确认了这一预期，并表明尽管2021年至2023年民粹主义总体上有所上升，但公共和私营部门之间的民粹主义态度差距依然存在。对16个民主国家的跨国分析显示，只有在德国和奥地利发现了这种差距的有力证据。这两个国家见证了在战间期宪法上全面发展的民主的崩溃。我们讨论了民主崩溃的经历是否在这些国家的公务员民主态度上留下了持久的印记。我们进一步探讨了这种印记如何塑造支持行政韧性的行为，以抵御非自由主义威胁。