Una investigación multinivel de los factores que influyen en los comportamientos inseguros y los accidentes

Varias revisiones recientes de accidentes industriales han prestado mayor atención al papel de los factores organizacionales como antecedentes de la secuencia del accidente. En el estudio actual, se planteó la hipótesis de que tres factores a nivel de grupo (es decir, proceso grupal, clima de seguridad e intenciones de acercarse a otros miembros del equipo que realizan actos inseguros) y un factor a nivel individual (es decir, percepciones de sobrecarga de rol) influyen en la frecuencia de comportamientos inseguros reportados utilizando una estrategia de investigación multinivel. Se recopilaron datos de 21 equipos y 222 individuos en una planta de procesamiento químico del Medio Oeste. Tanto las variables individuales como las de nivel grupal se asociaron significativamente con los comportamientos inseguros, lo que respalda las hipótesis multinivel. También hubo evidencia inicial que sugiere que la relación entre el proceso grupal y el comportamiento inseguro fue mediada por las intenciones de acercarse a otros miembros del equipo que realizaban actos inseguros. A nivel de análisis del equipo, el clima de seguridad y los comportamientos inseguros se asociaron significativamente con accidentes reales. El proceso grupal y las intenciones de acercarse se relacionaron marginalmente con accidentes reales (p < .10). Se discuten las implicaciones de un enfoque multinivel para la seguridad y las intervenciones.