ऑडिट समिति, आंतरिक ऑडिट फ़ंक्शन और लाभ प्रबंधन: जॉर्डन से साक्ष्य

उद्देश्य यह अध्ययन कंपनियों के लाभ प्रबंधन पर ऑडिट समिति की उपस्थिति और आंतरिक ऑडिट फ़ंक्शन के प्रभाव की जांच करना चाहता है। डिजाइन/पद्धति/दृष्टिकोण इस पेपर में सामान्यीकृत लघु वर्ग प्रमापकीय रिग्रेशन का उपयोग किया गया है ताकि 2007 से 2010 के चार वर्ष की अवधि में अमान स्टॉक एक्सचेंज में सूचीबद्ध 86 औद्योगिक कंपनियों के लिए ऑडिट समिति की उपस्थिति, आंतरिक ऑडिट फ़ंक्शन और इन दोनों तंत्रों की पारस्परिक क्रिया के लाभ प्रबंधन पर प्रभाव की जांच की जा सके। यह पेपर लाभ प्रबंधन के प्रॉक्सी के रूप में विवेकाधीन चालानों की सीमा का उपयोग करता है। निष्कर्ष यह पेपर पाता है कि ऑडिट समिति की उपस्थिति और आंतरिक ऑडिट फ़ंक्शन लाभ प्रबंधन के स्तर को कम करते हैं। ऑडिट समिति और आंतरिक ऑडिट फ़ंक्शन के बीच बैठकों की संख्या भी विवेकाधीन चालानों को कम करती है। कुल मिलाकर, यह अध्ययन पाता है कि ऑडिट समिति की उपस्थिति और आंतरिक ऑडिट फ़ंक्शन लाभ प्रबंधन को घटाते हैं और वित्तीय रिपोर्टिंग की गुणवत्ता में सुधार करते हैं। मौलिकता/मूल्य इस अध्ययन का मुख्य योगदान यह है कि यह ऑडिट समिति की उपस्थिति और आंतरिक ऑडिटर्स के संयुक्त प्रभावों की जांच करता है। इसके अतिरिक्त, यह अध्ययन जॉर्डन में ऑडिट समिति और आंतरिक ऑडिट के लाभ प्रबंधन पर प्रभाव की जांच करने वाला प्रारंभिक पेपर है।